En ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de Responsable de Admisión de Alumnos / Remoto para Importante Empresa.
Requerimientos:
-Se valora formación en comunicación o ventas.
-Ingles deseable.
-Habilidades de comunicación y persuasión.
-Capacidad de trabajar bajo objetivos.
Tareas a desarrollar:
-Realizar entre 5 y 6 sesiones de admisión diarias con potenciales alumnos (aprox. 45 min cada sesión).
-Asistir a una reunión diaria con el equipo de ventas.
-Participar en sesiones de coaching y entrenamiento con el líder de ventas (1-2 veces por semana).
-Asegurar que los potenciales clientes asistan a las llamadas programadas.
-Realizar seguimientos de llamadas anteriores y gestionar la información en el CRM.
-Responder mensajes y consultas por WhatsApp.
-Formación continua sobre los programas educativos.
Trabajo remoto.
Horario: Lunes a viernes.
Edad: Indistinto
Sexo: Indistinto
Disponibilidad para viajar: Indistinto
Fecha de Inicio: Inmediato
Modalidad: Freelance, monotributista.
Posiciones a cubrir: 1.
La persona que asuma este puesto tendrá la posibilidad de desarrollarse dentro de un equipo de profesionales de alta calidad, con excelente ambiente laboral, remuneración acorde al desafío, más otros beneficios.