Ref. 19507: Intendente para Barrio Privado / Pilar Prov. Bs As

En ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de un Intendente para Barrio Privado / Pilar Prov. Bs As para Importante Empresa.



Requerimientos:

-Experiencia previa en administración de propiedades, gestión de comunidades residenciales o roles similares.

-No menos de 3 a 5 años de experiencia en posiciones de liderazgo.

-3 años de experiencia en puestos similares en barrios y countries excluyente.

-Nivel de estudios: Mínimo Universitario o Terciario con especialización.

-Conocimientos en Gestión de equipos de trabajo y saber trabajar bajo presión.

-Manejo de Paquete Office y sistemas de gestión.

Habilidades clave para el puesto:

-Gestión Administrativa: Capacidad para gestionar eficazmente los aspectos financieros, operativos y legales del barrio. Más allá de la asesoría legal específica tercerizada.

-Comunicación: Habilidad para comunicarse de manera efectiva con los socios, el directorio y el personal.

-Resolución de Problemas: Ser proactivo en la identificación y solución de problemas, desde mantenimiento hasta quejas de los vecinos.

-Liderazgo: Liderar y motivar a un equipo de empleados y colaboradores para garantizar el funcionamiento eficiente del barrio.

-Conocimiento Legal y Regulatorio: Familiaridad con las leyes y regulaciones locales relacionadas con la propiedad, la seguridad y la administración de comunidades residenciales.

-Planificación Estratégica: Capacidad para desarrollar y ejecutar planes estratégicos a largo plazo para el barrio.

-Servicio al Cliente: Orientación al cliente y habilidades para mantener una alta satisfacción de los residentes.

Responsabilidades del puesto:

-Administración General: Supervisar y coordinar todas las actividades operativas y administrativas del barrio.

-Presupuesto y Finanzas: Elaborar y gestionar el presupuesto, supervisar y garantizar la eficiencia en el gasto.

-Gestión de Personal: Contratar, capacitar y supervisar al personal de seguridad, mantenimiento y administrativo.

-Comunicación: Mantener una comunicación fluida con el directorio y los socios, abordando sus necesidades y preocupaciones desde su rol.

-Mantenimiento y Seguridad: Garantizar el mantenimiento adecuado de las instalaciones y la implementación de medidas de seguridad en conjunto con quienes le reportan.

-Cumplimiento Legal: Asegurarse de que el barrio cumple con todas las leyes y regulaciones aplicables.

-Planificación Estratégica: Desarrollar y ejecutar planes a largo plazo para mejorar la calidad de vida en el barrio y aumentar el valor de las propiedades. Lógicamente dentro de la dinámica con el directorio en relación a los lineamientos.

Lugar de trabajo: Pilar, provincia de Buenos Aires- Argentina

Lugar de residencia: Excluyente zona norte.

Horario: Lunes a Viernes 8 a 17 hs y Sábado por medio de 9hs a 13hs.

Edad: Indistinto

Sexo: Indistinto

Disponibilidad para viajar: Indistinto

Fecha de Inicio: Inmediato

Modalidad: Relación de dependencia.

Posiciones a cubrir: 1.

La persona que asuma este puesto tendrá la posibilidad de desarrollarse dentro de un equipo de profesionales de alta calidad, con excelente ambiente laboral, remuneración acorde al desafío, más otros beneficios.